Entrepreneur, salarié ou en recherche d’emploi, nous parlerons de vos difficultés et nous trouverons ensemble des solutions adaptées à vos besoins.

Le bien-être au travail - article L4121-1 du Code du travail - est défini par l’OMS comme « un état d’esprit caractérisé par une harmonie satisfaisante entre d’un côté les aptitudes, les besoins et les aspirations du travailleur, et de l’autre les contraintes et les possibilités du milieu de travail ».

​Améliorer le bien-être au travail s’inscrit dans une démarche plus globale de Qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) qui permet d’optimiser la qualité du service et d’impliquer son personnel. Une démarche gagnante pour tout le monde avec des bénéfices notables :

• Réduit l’absentéisme et le turn-over
• Prévient le burn-out et/ou le bore-out
• Diminue les Risques Psychosociaux (RPS) et les Troubles musculo-squelettiques (TMS)
• Renforce la cohésion et l’esprit d’équipe
• Améliore l’engagement
• Favorise l’innovation​

Dans le cadre de mon entreprise Yo TL Bien Être, je vous propose divers ateliers à destination de vos collaborateurs pour un développement positif de votre entreprise :

• Ikigaï - Motivation et valeurs
• Confiance en soi - Leadership
• Burn Out - Prévention et résilience
• Gestion du stress - Relaxation
• Do In - Automassages et assouplissements
• Qi Gong - Cohérence cardiaque
• Méditation - Autohypnose
• Self-défense physique et mentale
• Communication Non Violente
• Médiation - Gestion de conflits

Tous les ateliers sont accessibles en séance individuelle et collective.

Prenez rendez-vous dès aujourd’hui pour des ateliers aux Sables d’Olonne dans un espace dédié et dans vos entreprises.